経営フォーラムでした。

岐阜県中小企業家同友会の第１８回経営フォーラムでした。

僕は第２分科会の宮大工の亀山建設（株）亀山義比古社長の「若者が生き生きする企業づくり」という報告を聞いてきました。

亀山建設(株)の新入社員は５年間会社の寮で住み込まなくてはならないそうです。

最近は自社の社員を育てず、アウトソーシングするケースが多いですが、ちゃんと自社で新人を育てるのは素晴らしい。

社員数は不景気の中、ここ数年で５０人くらい増えたそうです。

社員さんも見えていましたが、どんどん大きな仕事に挑戦できるので独立する気が失せたと言って見えました。

営業マンは０でこれだけの仕事を取ってくる。

やはり社員のレベルが高い会社は奥が深いです。